Frauen
12. November 2019
Der Titel dieses Beitrags hat vielleicht Ihre Aufmerksamkeit erregt und Ihre Neugierde geweckt. Wenn ja, war es das Wort „geschlechtsübergreifend“? Dieser Begriff gut dazu geeignet, die Interaktion (oder deren Fehlen) […]
27. August 2019
Sind unsere Erwartungen an erfolgreiche und erfahrene Frauen zu hoch? – Diese Frage stellt sich, wer die Berichte jüngerer Frauen hört, die ältere Geschlechtsgenossinnen um ein Mentoring gebeten haben und […]
9. Juli 2019
In Organisationen im ganzen Land sind Mentoring-Programme anerkannt, um talentierten Mitarbeitern neue Perspektiven zu eröffnen. Tatsächlich zeigt die Forschung immer wieder, dass Mentoring Entwicklungsmöglichkeiten bietet, die auch zu organisatorischen Verbesserungen […]
8. Oktober 2018
Immer mal wieder spreche ich mit Frauen, die sich darüber beklagen, dass sie in ihrer Karriere nicht richtig voran kommen. Häufig stellen wir dann fest, dass Frauen ein belastbares Netzwerk […]