Im Folgenden lesen Sie aus unserem kostenfreien Buch Mentoring – Wissenswertes und Persönliches den Erfahrungsbericht von Manuela Seubert, in dem sie u. a. beschreibt, warum sie gern ehrenamtlich Mentor ist und warum […]
Mentor und Mentee bilden in einer Mentoring-Beziehung eine Einheit, ähnlich wie Ying und Yang. Der eine ist nicht ohne den anderen. In beiden befindet sich ein Anteil des jeweils anderen. […]
Gute Mentoren hören zu, stellen relevante Fragen, ermutigen ihren Mentee zum Dialog und erzählen konkrete Geschichten, aus denen der Mentee Erkenntnisse ziehen kann. Mentoren sind also vielmehr Unterstützer als Lehrer. Doch […]
Mit einem Mentor kann ein Mentee seine Karriere voranbringen. Ein erfolgreiches Mentoring hängt hauptsächlich vom Durchhaltewillen und der Zielstrebigkeit des Mentees sowie der Chemie zwischen Mentor und Mentee ab. Mentoren-Fehler […]
Nicht nur Mentees profitieren von einem Mentoring. MentorInnen, die ja eigentlich ihre Erfahrungen weitergeben und wertvolle Zeit investieren, berichten uns immer wieder, dass sie viel von den Mentorings bekommen. Nachstehend […]
In unserer Blogrubrik „Auf ein Gespräch mit …“ stellen wir Ihnen heute unseren Mentor Reto Kiefer vor. Reto Kiefer ist CEO bei der Screenion GmbH und CTO bei der […]